Diagnóstico · Neurogestão
Avaliação de Performance
A Avaliação de Performance é o ponto de partida para líderes e empresários que querem ir além do instinto e tomar decisões com método, consciência e precisão. Com base em neurociência e gestão comportamental, o diagnóstico revela como você pensa, reage, decide e conduz — e como isso impacta diretamente os resultados da sua empresa.
Apenas 10 vagas por ciclo · Seleção por perfil
97%
Índice de assertividade
+420
Líderes orientados
+200
Empresas alavancadas
10
Vagas por ciclo
O que é a Avaliação de Performance
Deixe o achismo de lado. Entenda seu padrão. Eleve sua performance.
Um processo científico que identifica o seu perfil de liderança e de tomada de decisão, com índice de assertividade de 97%. Nossa abordagem transforma informação em estratégia prática, ajudando você a liderar com clareza, decidir com assertividade e alcançar resultados extraordinários.
Como seu cérebro opera sob pressão
Padrões de decisão quando o risco e a urgência aumentam.
Gatilhos de motivação e bloqueio
O que te move e o que te trava — com evidência, não com achismo.
Estilo natural de gestão
Como você comunica, delega e conduz pessoas no dia a dia.
Ajustes de comportamento
O que mudar para gerar alta performance no time e previsibilidade no negócio.
O que está incluso
Teste de Perfil Comportamental Profundo
Mapeamento completo de competências, energia, fatores motivacionais e estilo de liderança — com análise neurocomportamental baseada em dados e evidências.
Sessão Estratégica com a Dra. Érica Belon
Devolutiva individual para compreender os resultados e aplicar o diagnóstico à realidade da sua empresa, com direcionamentos claros de gestão, liderança e performance executiva.
Por que fazer agora?
Empresas estagnam quando líderes não entendem como funcionam. A Avaliação de Performance é o primeiro passo para construir uma cultura de decisão consciente, comunicação assertiva e resultados sustentáveis.
Quem conduz
PhD em Administração e neurocientista — referência nº1 em Neurogestão
A Dra. Érica Belon une rigor acadêmico e pragmatismo executivo para ensinar líderes a pensar e decidir com método, elevando a gestão de pessoas e a execução do negócio. Trabalha com C-level exigente que valoriza ciência e resultados, partindo do diagnóstico do Ciclo do Achismo Operacional para instalar processos previsíveis de decisão e execução.
“Só quem entende de mente, pode liderar gente.”
FAQ
É mais um teste de perfil?
Não. É um diagnóstico neurocomportamental com devolutiva estratégica aplicada à realidade da sua empresa.
Quanto tempo leva?
O teste é feito on-line e a sessão estratégica é agendada individualmente com a Dra. Érica Belon.
Serve para minha equipe?
Sim. A avaliação também é aplicada em times de liderança para calibrar decisões de promoção, desenvolvimento e realocação.
Por que só 10 vagas?
Porque cada ciclo inclui devolutiva individual conduzida pessoalmente pela Dra. Érica Belon.